Witam!
Chcę wypowiedzieć umowę pracodawcy i nie dokońca potrafię zinterpretować
paragrafy czy będzie mi przysługiwał zasiłek odrazu czy po 90
dniach.Rozwiązuję umowę po 19 latach pracy u jednego praodawcy a
wcześniej pracowałem 3 lata z przerwą jednego roku kiedy to byłewm także
na zasiłku(pierwszy rok jak powstał zasiłek dla bezrobotnych),ogólnie
ten rok wlicza mi się do emerytury bo jest ciągłość.Proszę o informację
czy dostanę odrazu zasiłem a czy będzie mi liczone tylko ostatnie 19 lat
czy 23 lata(wliczając ten rok zasiłku)?Poniżej podałem fragmenty z
ustawy o promocji zatrudnienia.....

"Zasiłek dla bezrobotnych przysługuje za każdy dzień kalendarzowy po
upływie:.....
90 dni, gdy w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem w urzędzie pracy
bezrobotny rozwiązał stosunek pracy (służbowy) za wypowiedzeniem albo na
mocy porozumienia stron (art. 75 ust.2 pkt 2 ustawy),....."

"Bezrobotnemu, który spełnił warunki konieczne do przyznania prawa do
zasiłku dla bezrobotnych i którego łączne okresy zatrudnienia,
prowadzenia działalności (staż pracy), wynoszą:.....
od 5 do 20 lat stażu pracy przysługuje 100% zasiłku podstawowego,
co najmniej 20 lat stażu pracy przysługuje 120% zasiłku podstawowego
(art. 72 ust. 3 ustawy),..."

Dziękuję za pomoc i pozdr.
KL

Cytat:

Witam! Chcę wypowiedzieć umowę pracodawcy i nie dokońca potrafię zinterpretować paragrafy czy będzie mi przysługiwał zasiłek odrazu czy po 90 dniach.Rozwiązuję umowę po 19 latach pracy u jednego praodawcy a wcześniej pracowałem 3 lata z przerwą jednego roku kiedy to byłewm także na zasiłku(pierwszy rok jak powstał zasiłek dla bezrobotnych),ogólnie ten rok wlicza mi się do emerytury bo jest ciągłość.Proszę o informację czy dostanę odrazu zasiłem a czy będzie mi liczone tylko ostatnie 19 lat czy 23 lata(wliczając ten rok zasiłku)?Poniżej podałem fragmenty z ustawy o promocji zatrudnienia..... "Zasiłek dla bezrobotnych przysługuje za każdy dzień kalendarzowy po upływie:..... 90 dni, gdy w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem w urzędzie pracy bezrobotny rozwiązał stosunek pracy (służbowy) za wypowiedzeniem albo na mocy porozumienia stron (art. 75 ust.2 pkt 2 ustawy),....." "Bezrobotnemu, który spełnił warunki konieczne do przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych i którego łączne okresy zatrudnienia, prowadzenia działalności (staż pracy), wynoszą:..... od 5 do 20 lat stażu pracy przysługuje 100% zasiłku podstawowego, co najmniej 20 lat stażu pracy przysługuje 120% zasiłku podstawowego (art. 72 ust. 3 ustawy),..."

Po 90 odniach od daty zarejestrowania.
Uwzglednia sie tylko wszystkie lata pracy bez wzgledu na ilość i długość
przerw
więc w Twoim przypadku 22 lata.