Jotte
Gość
|
 2010-07-15, 23:06 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
 |
|
[cut]
Spadaj trollu-fantasto i tumanie.
--
Jotte
|
|
|
|
|
Reklamy
|
|
Krzysztof
Gość
|
|
2010-07-15, 23:11 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | A nie pisałem, że to wojna, chłopcze?
|
W której prawo do obrony (w dodatku niezgodnej z prawem) ma tylko
pracownik?
Kupa śmiechu z przewagą kupy.
| Cytat: | Słuchaj no, baranie - wystarczy tego. Pielęgniarki nie wszystkie są
młode,
|
I znów pała z czytania ze zrozumieniem.
Za to celujący z wyrywania zdań z kontekstu.
| Cytat: | nie walczą o wysoki standard tylko o godne życie, a nie w nędzy. Za swoja
ciężką pracę. Za to, że tobie, albo komuś z twoich bliskich za te nędzne
grosze dupę podmywały.
|
I pewnie robiły to przywiązane do grzejników albo z przystawionym do głowy
rewolwerem.
Daruj sobie tę tanią demagogię albo zachowaj ją na związkowe wiece i tym
podobne efekciarskie imprezki.
|
|
|
|
Jackare
Gość
|
|
2010-07-15, 23:14 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | I dlatego powinien na poczet swojego długu pracować w zakładzie karnym.
Nawet nie dla kasy - raczej dla zasady.
|
tylko że w tym kraju za długi się nie siedzi - to byłby prawny i ekonomiczny
absurd.
Z mojej strony: przez trzy dni pospieraliśmy się , pogadaliśmy i było
fajnie. Ja idę spać. Przede mną pracowity weekend.
Upały się skończyły i chyba już nie ma tematu do dyskusji więc jeżeli chodzi
o mnie to EOT i dobrej nocy wszyskim życzę,
|
|
|
|
Tomasz Kaczanowski
Gość
|
|
2010-07-16, 07:33 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | "entroper" napisał
Dupa byłeś. Właściwa odpowiedź brzmi: OK szefie, szczęscie Bolka i sp.
jest dla nas najwyższym dobrem, terminu dotrzymamy, to jak rozliczamy
nadgodziny?
Tyle, że ja nie musiałem tego tak dobitnie sugerować, ponieważ w
firmach, w których pracowałem, to była oczywista oczywistość (z jednym
niechlubnym wyjątkiem). Tak jak dla mnie oczywistą oczywistością było
to, że trzeba zrobić projekt "na wczoraj", bo nikt za nas tego nie
zrobi. Argumenty "to nie moja sprawa, jest 16 a ja wychodzę" uważałem i
nadal uważam, za zwykłą dziecinadę. Choć oczywiście je respektuję, przy
czym rzecz jasna nie widzę wówczas powodu, by takiego pracownika w jakiś
szczególny i ponadnormatywny sposób doceniać i nagradzać.
|
Wiesz - przypadkiem usłyszałem rozmowę jednego z mądrych dyrektorów
(mądrych, bo wyprowadził jedną firme na prostą i z podupadającej stała
się dobrze prosperującą) z jednym, świeżo upieczonym kierownikiem, który
pod koniec marca mówił, że ma tyle urlopu, bo nie ma kiedy iść na urlop.
Tamten mu odpowiedział - jeśli nie potrafisz planować swojego czasu
pracy, to jak chcesz zarządzać czasem pracy innych pracowników.
--
Kaczus
http://kaczus.republika.pl
|
|
|
|
Krzysztof
Gość
|
|
2010-07-16, 09:18 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | Wiesz - przypadkiem usłyszałem rozmowę jednego z mądrych dyrektorów
(mądrych, bo wyprowadził jedną firme na prostą i z podupadającej stała
się dobrze prosperującą) z jednym, świeżo upieczonym kierownikiem, który
pod koniec marca mówił, że ma tyle urlopu, bo nie ma kiedy iść na urlop.
Tamten mu odpowiedział - jeśli nie potrafisz planować swojego czasu
pracy, to jak chcesz zarządzać czasem pracy innych pracowników.
|
Bardzo słuszna uwaga, tyle, że nie ma kompletnie nic wspólnego z tym, o
czym w tych ostatnich postach pisałem.
Spróbuj "zarządzić" sobie czasem w sytuacji, gdy zmiany w harmonogramie
powstają niezależnie od Ciebie.
Pozdrawiam
K
|
|
|
|
Mich@l
Gość
|
|
2010-07-16, 12:28 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | Ale tak samo ja pracuję na tegoż pracownika, a m.in. na utrzymanie jego
miejsca pracy.
|
Pracując na utrzymanie miejsca pracy tego pracownika nadal pracujesz na
siebie - bo Twoje zyski z tego pracownika przewyższają koszty. No, chyba
że jest odwrotnie, ale wtedy to znak by skończyć działalność.
--
To nie prawdy objawione a jedynie moje prywatne opinie 
Michał "Willy" Olszewski
GG: 2903798 / ICQ: 199507526
http://www.olszewski.net.pl
|
|
|
|
Herald
Gość
|
|
2010-07-16, 12:36 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | To jest grupa traktująca o zagadnieniach prawnych.
|
Coś ci się pomerdało jotte  )
Ostatnie pół zwoju na miazdze mózgowej się wyprostowało ?
| Cytat: | W świetle obowiązującego prawa gadasz bzdury i dlatego poleciłem ci lekturę KP.
|
pl.praca.dyskusje
To nie jest p.s.p - zresztą tam też jesteś rugany ))
|
|
|
|
Herald
Gość
|
|
2010-07-16, 12:42 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: |
§ 2. Udzielenie czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach
nadliczbowych może nastąpić także bez wniosku pracownika. W takim
przypadku pracodawca udziela czasu wolnego od pracy, najpóźniej do końca
okresu rozliczeniowego, w wymiarze o połowę wyższym niż liczba
przepracowanych godzin nadliczbowych, jednakże nie może to spowodować
obniżenia wynagrodzenia należnego pracownikowi za pełny miesięczny
wymiar czasu pracy.
§ 3. W przypadkach określonych w § 1 i 2 pracownikowi nie przysługuje
dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych.
O, czytający!
Ładnie, tylko ze zrozumieniem gorzej.
§1 - pracownik nie występuje o wolne = dodatkowa kasa. Występuje = jego
sprawa, równie dobrze mógłby jak ostatni dureń walnąć to na tacę.
zgadza się
§2 - wymiar o połowę wyższy = dodatkowa kasa, bo +50% bez pracy.
Czyli pracodawca decyduje, że nie wypłaca kasy tylko daje o połowę więcej
wolnego. I tyle.
|
Nie zupełnie. To o czym gadacie to DODATEK za przepracowane nadgodziny
W skrócie telegraficznym:
pracujesz zwyczajowo: 7-15
Pilna potrzeba pracodawcy i praca w nadgodzinach: - 15-17, czyli 2 godziny.
Teraz za te dwie godziny otrzymujesz swoje ZWYCZAJNE wynagrodzenie (albo
stawka godzinowa, albo wynikająca z "etatu"). i teraz w zamian za DODATEK
za te przepracowane dwie nadgodziny, jeżeli sam zgłaszasz do pracodawcy -
daje Ci 2 wolne godziny w jakimś tam dniu (w okresie rozliczeniowym).
Jeżeli to on chce cię wysłać na wolne, to dostajesz 3 wolne godziny.
Są różne dodatki za "nadgodziny": z tytułu przekroczenia normy
dobowej/tygodniowej.
|
|
|
|
Herald
Gość
|
|
2010-07-16, 12:47 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | Mój brat pracował swego czasu w Bytomskim PKM S.A. Zwyczajny szeregowy
pracownik. Przedsiębiorstwo upadło kilka lat temu z dość dużym hukiem w
bardzo krótkim okresie. Jemu i reszcie załogi firma zalega wynagrodzenie za
2 miesiące pracy i od lat nie ma widoków na to że te pieniądze kiedykolwiek
odzyskają nie wspominając o odsetkach.
|
Powiadasz upadło przedsiębiorstwo?
Pracownicy nie otrzymali wynagrodzeń za pracę?
A dlaczego nie uderzyli do FGŚP?
Po to są te składki przecież tam wpłacane!!
|
|
|
|
Krzysztof
Gość
|
|
2010-07-16, 12:59 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | Pracując na utrzymanie miejsca pracy tego pracownika nadal pracujesz na
siebie
|
Zgadza się, ale nie pracuję_ tylko_i_wyłącznie_na siebie, jak ktoś tutaj
sugerował.
| Cytat: | bo Twoje zyski z tego pracownika przewyższają koszty.
|
Tak, przy czym te zyski niekoniecznie muszą być moim, jako pracodawcy,
stricte zyskiem netto.
Dokładnie tak samo owoce mojej pracy przekładają się na zysk, z którego
korzystają pozostali pracownicy.
Pozdrawiam
K
|
|
|
|
Jotte
Gość
|
|
2010-07-16, 20:47 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | I dlatego powinien na poczet swojego długu pracować w zakładzie karnym.
Nawet nie dla kasy - raczej dla zasady.
tylko że w tym kraju za długi się nie siedzi - to byłby prawny i
ekonomiczny absurd.
O siedzących za długi alimentacyjne nie słyszałeś? |
| Cytat: | Z mojej strony: przez trzy dni pospieraliśmy się , pogadaliśmy i było
fajnie. Ja idę spać.
Nie napiszę dobranoc, bo już wtedy spałem. |
| Cytat: | Przede mną pracowity weekend.
Współczuję. |
| Cytat: | Upały się skończyły
U mnie lampa wali jak w tropikach. |
--
Jotte
|
|
|
|
Liwiusz
Gość
|
|
2010-07-16, 21:13 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | O siedzących za długi alimentacyjne nie słyszałeś?
|
Nie za długi się siedzi, tylko na narażanie na niemożność
zaspokojenia podstawowych potrzeb życiowych.
--
Liwiusz
|
|
|
|
Jotte
Gość
|
|
2010-07-16, 21:25 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: | O siedzących za długi alimentacyjne nie słyszałeś?
Nie za długi się siedzi, tylko na narażanie na niemożność zaspokojenia
podstawowych potrzeb życiowych.
Niepłacenie alimentów wcale nie musi narażać na niemożność zaspokojenia |
_podstawowych_ potrzeb.
Alimenty to alimenty.
Oglądałem program, w którym poruszano bzdurę siedzących _za_ _alimenty_
razem ze złodziejami, chuliganami.
--
Jotte
|
|
|
|
Liwiusz
Gość
|
|
2010-07-16, 21:31 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
| Cytat: |
O siedzących za długi alimentacyjne nie słyszałeś?
Nie za długi się siedzi, tylko na narażanie na niemożność zaspokojenia
podstawowych potrzeb życiowych.
Niepłacenie alimentów wcale nie musi narażać na niemożność zaspokojenia
_podstawowych_ potrzeb.
|
Skoro tak, to wówczas niepłacenie nie jest karalne.
| Cytat: | Oglądałem program, w którym poruszano bzdurę siedzących _za_ _alimenty_
razem ze złodziejami, chuliganami.
|
No i?
--
Liwiusz
|
|
|
|
Jotte
Gość
|
|
2010-07-16, 21:43 Re: godziny nadliczbowe w upale
|
|
|
|
|
|
|
GPW: Realizacja zysków, ale WIG20 powyżej 2500 pkt
Tak samo jak poniedziałkowa, tak i wtorkowa sesja na rodzimym rynku rozpoczęła się od...
McLaren z rekordami sprzedaży w 2017 roku
McLaren wypuszczając na rynek model 12C rozpoczął nowy rozdział swojej historii. Model...
MyLiFi - lampka LED dostarczająca internet
MyLiFi jest pozornie zwykłą lampka na biurko zaprezentowaną przez firmę Oledcomm na...
